Bonjour,
Je me permets de vous poser une question à laquelle je n'ai pas trouvé de réponse. Je vous expose ma situation :
Je suis employée depuis 10 mois dans une étude. Mon ami est muté à 100 kms de mon lieu de travail, je vais donc le rejoindre.
Je me suis renseignée, et sur notre futur lieu d'habitation, le seul transport en commun qui m'amènerait sur mon lieu de travail est le car. Les horaires de transport en commun ne sont pas compatibles avec mes horaires de travail (2h de transport).
Je sais que lorsqu'on prend les transports en commun pour aller sur notre lieu de travail, notre employeur doit nous rembourser la moitié de notre abonnement.
Existe-t-il une mesure équivalente pour le remboursement suivant le barême kilométrique pour les salariés qui n'ont pas de moyen de transport pour aller sur leur lieu de travail ?
Il est évident que pour prétendre à un remboursement, cela devra être imposé par la loi, mes patrons ne me rembourseront jamais de leur plein gré.
J'espère que vous pourrez m'apporter une réponse (positive
).
Avec mes remerciements anticipés.