Bonjour,
Je viens prendre quelques renseignements.
Je ne sais pas vraiment où me renseigner, voilà j'explique mon cas : je suis clerc aux formalités avec 13 ans d'ancienneté, l'année dernière mon employeur a annoncé à mes collègues pendant mes congés maternité qu'il fusionnait avec 2 autres notaires avant de prendre bientôt sa retraite, je ne suis pas censée être au courant car à ce jour (je suis de retour à l'étude depuis 3 mois) il ne m'a rien annoncé.
Le projet se précise car on va changer nos logiciels en mars et apparemment la fusion à lieu cette année.
Hors il n'y a aucun dialogue entre notre employeur et nous employés, on sait juste qu'il va y avoir changement. Il ne nous explique rien, et lui même à l'air de "patoger".
Je suis la plus jeune (35 ans) et mes collègues proche de la retraite se disent que si "le vent tourne" elles pourront prétendre à la retraite
D'ailleurs la comptable a déjà donné son préavis et part en retraite en mai.
Mes questions sont les suivantes :
- Ai-je la protection de l'emploi ?
- Est ce que les nouveaux notaires peuvent me licencier ?
- Est ce que les employés doivent être prévenus par courrier (quelque chose d'officiel) ?
Je viens tout juste de construire et d'être maman, l'avenir devient incertain et je me demande comment sera fait demain.
Merci pour vos réponses